永續發展
永續發展
悅城科技企業永續發展委員會
悅城科技透過永續委員會進行推動企業社會責任運作,並隨時注意國內外企業社會責任相關準則之發展及企業環境之變遷,據以檢討並改進公司所建置之企業社會責任制度,以提升履行企業社會責任成效;同時透過永續委員會進行推動公司誠信經營之運作,以健全企業誠信經營之管理。
永續委員會執行小組下設有:企業社會責任小組及誠信經營小組。各工作小組係依P-D-C-A管理循環運作,並定期召開會議討論最新相關議題,追蹤檢視相關行動方案之執行情形,同時每年定期向董事會報告處理情形。委員會組織圖如下圖所示:
執行情形:
重大議題 | 風險評估項目 | 風險管理政策或策略 |
環境 | 危害風險 | 本公司致力於環境保護,施行節能減碳、資源回收、廢棄物與回收化學藥物再利用,有效降低了污染的排放與對環境所造成的衝擊; 同時每年都會訂定執行的計劃和方案,並定時追踪和檢討各項目標的進度,以確保目標的達成。 |
社會 | 營運風險 | 本公司每日進行各項工安巡檢查核作業,積極改善與強化職場環境的安全性,以降低員工健康及安全的風險。另外,在人才管理方面 首要條件除品格與才能外,以適才適所為依據,並設立員工意見箱來建構雙向溝通。 |
公司治理 | 營運風險 | 積極研究開發新產品,因應產業景氣之變動。另持續開發客戶與供應商,降低供應鏈風險。 |